Knap tre ud af fire unge vælger at søge mod landets største byer, når de skal uddanne sig, viser de nyeste tal fra Uddannelses- og Forskningsstyrelsen. Men for 20-årige Lasse Gatten var der aldrig tvivl om, at han ville tage sin uddannelse og starte sin karriere tættere på hjemmet – og derfor var en elevplads hos Swedoor i Løgstør det helt rette springbræt ind i erhvervslivet.
Når unge starter på uddannelse, har tendensen i mange år været at søge mod landets fire største byer. Derfor er det heller ikke overraskende, at tal fra Uddannelses- og Forskningsstyrelsen viser, at hele 78 procent af ansøgerne til en videregående uddannelse i 2024 søgte mod netop København, Aarhus, Aalborg eller Odense.
Det betyder, at kun omkring hver fjerde studerende vælger at uddanne sig uden for de større byer. Én af dem, der har valgt en anden vej end flertallet, er 20-årige Lasse Gatten, som har taget en 2-årig EUX Business-uddannelse i Aars og herefter uddannelsen som handelselev hos dørproducenten Swedoor i Løgstør:
- Når man bor i Nordjylland, tænker mange, at det er en selvfølge, at man eksempelvis skal flytte til Aalborg for at studere. For mig har det været vigtigt at have muligheden for at tage en uddannelse og få arbejde i den by, jeg kommer fra. Her er både min familie og mine venner, og derudover sætter jeg stor pris på at bo i en mindre by, hvor der er et stærkt lokalsamfund, fortæller Lasse Gatten og fortsætter:
- Det er fedt, at en så stor og global virksomhed som Swedoor ligger i Løgstør. Det har gjort det attraktivt for mig at blive boende her og givet mig en god mulighed for at komme ud i erhvervslivet allerede som 18-årig. Da jeg stadig er relativt ung, har jeg også været glad for at kunne bo hjemme, mens jeg studerede – det har betydet, at jeg har haft en tryg base i en tid, hvor man stadig er ved at lære at stå på egne ben.
Hos landets største dørproducent Swedoor kan man tydeligt mærke tendensen med, at mange unge foretrækker at uddanne sig i de større byer. Derfor er virksomheden også opmærksom på, at det kræver en ekstra indsats at gøre sig attraktiv overfor unge, der søger elevplads:
- Det er ingen hemmelighed, at det er blevet sværere at finde elever i dag end for 10 år siden. Men vores erfaring er, at hvis vi kan tilbyde en hverdag med meningsfulde opgaver, masser af ansvar og fleksibilitet, så kan vi konkurrere med de store byers muligheder. Det handler om at vise, at vi kan give dem en solid karrierestart, hvor de får prøvet teorien fra skolebænken af i praksis, siger Hauke Thiessen, salgsdirektør hos Swedoor Danmark.
Afgørende med gode udviklingsmuligheder
For Lasse Gatten, der færdiggjorde sin elevuddannelse i august 2024 og i dag er fastansat som intern sælger hos Swedoor, har det været afgørende at arbejde i en virksomhed med gode udviklingsmuligheder. På den måde kan han på sigt prøve forskellige stillinger og afdelinger, hvilket gør, at arbejdet aldrig bliver for ensformigt:
- Jeg kan se en fremtid her, fordi der altid er nye muligheder for at lære. Hos Swedoor kan jeg ikke bare udvikle mig i min nuværende rolle, men også prøve andre stillinger af, hvis jeg på et tidspunkt ønsker dette. Det holder mig motiveret og engageret, da man ikke behøver at skulle skifte job for at tage næste skridt i sin karriere, lyder det afsluttende fra Lasse Gatten.
Lasse Gatten er i dag tilknyttet salgsafdelingen i Løgstør, som udgøres af 10 medarbejdere, hvor han er med til at sikre kunderne en høj service, rådgivning samt ordrehåndtering.